Metade dos brasileiros já trabalham em casa
12:00
Diminuir tempo gasto entre casa e trabalho é bom para as empresas
Trabalhar de casa é bom para todos os envolvidos
Monkey Business Images/ShutterstockMetade dos profissionais brasileiros estão se libertando de suas
mesas de trabalho. É o que revela pesquisa realizada pela Regus, empresa
do setor de fornecimento de ambientes de trabalho flexíveis, que
entrevistou cerca de 16 mil profissionais em mais de 80 países.
Estes profissionais estão mais livres para trabalharem em outros locais, fora do escritório, durante metade da semana ou mais – o que ajuda a diminuir o tempo total gasto no trajeto entre suas residências e o trabalho.
Esta pesquisa ainda confirma que 48% dos funcionários no mundo inteiro trabalhariam com mais empenho se pudessem reduzir o tempo de deslocamento para chegar à empresa, o que também traria benefícios para o empregador.
Se as empresas ampliassem a flexibilidade no trabalho, além de profissionais mais saudáveis, aumentaria a produtividade no desempenho das atividades. 72% das empresas que já adotaram essas práticas presenciaram um aumento em seus resultados.
"Embora muitos profissionais tenham a possibilidade de escolher diferentes locais de trabalho, ainda há espaço para que mais pessoas sejam beneficiadas pela adoção de práticas flexíveis no dia a dia. Todos são beneficiados quando o tempo gasto no trajeto para chegar ao trabalho diminui", comenta Guilherme Ribeiro, diretor geral da Regus no Brasil.
"Os profissionais revelaram que a economia de tempo seria dedicado a atividades de saúde e bem estar, como frequentar uma academia, dedicar mais tempo à família e ao autoaperfeiçoamento", acrescenta. "Sendo assim, os benefícios das práticas flexíveis de trabalho vêm em dobro: funcionários mais saudáveis e produtivos, o que também favorece as empresas", completa Ribeiro.
FONTE:BAND
Estes profissionais estão mais livres para trabalharem em outros locais, fora do escritório, durante metade da semana ou mais – o que ajuda a diminuir o tempo total gasto no trajeto entre suas residências e o trabalho.
Esta pesquisa ainda confirma que 48% dos funcionários no mundo inteiro trabalhariam com mais empenho se pudessem reduzir o tempo de deslocamento para chegar à empresa, o que também traria benefícios para o empregador.
Se as empresas ampliassem a flexibilidade no trabalho, além de profissionais mais saudáveis, aumentaria a produtividade no desempenho das atividades. 72% das empresas que já adotaram essas práticas presenciaram um aumento em seus resultados.
"Embora muitos profissionais tenham a possibilidade de escolher diferentes locais de trabalho, ainda há espaço para que mais pessoas sejam beneficiadas pela adoção de práticas flexíveis no dia a dia. Todos são beneficiados quando o tempo gasto no trajeto para chegar ao trabalho diminui", comenta Guilherme Ribeiro, diretor geral da Regus no Brasil.
"Os profissionais revelaram que a economia de tempo seria dedicado a atividades de saúde e bem estar, como frequentar uma academia, dedicar mais tempo à família e ao autoaperfeiçoamento", acrescenta. "Sendo assim, os benefícios das práticas flexíveis de trabalho vêm em dobro: funcionários mais saudáveis e produtivos, o que também favorece as empresas", completa Ribeiro.
FONTE:BAND
